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乐天大乐透第12072期:段官敬:“领导”不是万金油

来源:中国法治 编辑/作者:段官敬 发布时间:2019-08-11 23:54
摘要:生活中,常听见有个别同志总爱把领导念在嘴边。比如碰到任何工作任务,不管三七二十一,不是主动担当、积极协调,而是以请示领导为借口,久久不见动静;再如制定规划打算,缺乏详细可行的行动方案,围绕一句加强

大乐透投注技巧预测 www.hoknj.tw 生活中,常听见有个别同志总爱把“领导”念在嘴边。比如碰到任何工作任务,不管三七二十一,不是主动担当、积极协调,而是以“请示领导”为借口,久久不见动静;再如制定规划打算,缺乏详细可行的行动方案,围绕一句“加强领导”说来论去;还如干事出现问题或者取得成绩,不能从客观实际剖析原因、总结经验,要么是“领导不足”、要么是“领导推动”。凡此种种,表面上看起来是尊敬“领导”、推崇“领导”,实际上是把“领导”当万金油。

“蛇无头不行,鸟无翅不飞”。诚然,领导作为一地一域的领头羊和主心骨,对服务群众、干事创业发挥着不可替代的重要作用。“群雁高飞头雁领”,领导个人魅力风格、能力作为、党性修养等,很大程度上会影响地方经济社会发展前景。何况,服从领导、服从指示更是党员干部的职责使命。从这点出发,“领导”成为高频词本无可厚非。

然凡事皆往“领导”身上套,动辄拿“领导”当挡箭牌和万金油,就不得不让人产生诸多质疑。比如,明明是自己应尽的职责,何不扬鞭奋蹄、抓早抓小,“请示领导”又是为哪般;再如,教育,造成工作问题的原因可谓错综复杂,尽管与“领导”责任分不开,但其他外部环境和内部因素说不清道不明,如何能在今后工作中做到避免再次犯错?还如,一项工作的推动,须提高思想认识、各方各司其责、细分具体步骤、完善风险预控等等,岂是仅“加强领导”就可高枕无忧?

个别党员干部习惯拿“领导”说事,究其原因无非有两个方面:一是自身价值观念出现问题,自以为把“领导”挂在口中,是表忠心、秀敦厚,以期让领导看在眼里、疼在心里,达到不可告人的目的;此外囿于“本领恐慌”,解决麻烦缺乏担当能力、只能“请示领导”,制定行动计划缺乏组织能力、只会“加强领导”,剖析问题总结经验缺乏提炼能力、只知“领导不足”和“领导推动”。二是“上梁不正下梁歪”,个别领导干部本身“屁股坐歪”爱听奉承话,常对张口闭口“领导”的人“刮目相看”,由而在地方单位掀起一股说“领导”、话“领导”的歪风。

没有“领导”万万不能,然“领导”决不是万能。足见,“领导”成为万金油,折射出少数党员干部思想扭曲、本领不足的弊端和漏洞,也极容易玷污地方良好的工作风气和政治生态。须知,领导是“班长”,不是“家长”,更不是“万能钥匙”。因而,既不能把“领导”作为献媚的资本,更不能把“领导”作为掩盖矛盾、粉饰太平的遮羞布。实事求是是我们党遵循的思想路线和工作方法,抓好工作、推动发展、促进落实,还须摒弃唯“领导”论,多些具体问题具体分析,拿出担当尽责勇毅、不断淬炼能力本事,永葆求真务实、实干作为的品格操守。(江西省上饶市余干县洪家嘴乡)

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